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★感动力剧情：无论是营销行业，传统商业，人际交往等方面，若想取得自己理想的状态，感动力就尤为重要，具体什么是感动力，它有什么用？怎样提高感动力？等等，都在本专辑内体现，希望能帮助更多的朋友，获取知识并运用到生活实践中，争取获得最大梦想的成真......由于本专辑是我个人第一次在听书网电台尝试，也是第一个专辑上传录制，在背景音乐的选取上有些不足，还望谅解
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- 内容介绍
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- 第一章 扭转一切的力量 第一节 一切来自于感动
- 第一章 扭转一切的力量 第二节 消费力
- 第一章 扭转一切的力量 第三节 共鸣力
- 第一章 扭转一切的力量 第四节 感动
- 第一章 扭转一切的力量 第五节 尽量与客户达成高层次的共鸣
- 第一章 扭转一切的力量 第六节 故事要有说服力，同时感动人
- 第二章 糖纸包裹的诱惑力 第一节 急功近利的后果
- 第二章 之 第二节 远见
- 第二章 之 第三节 忠诚不要愚忠
- 第二章 之 第四节 懂得舍弃眼前的诱惑才能笑到最后
- 第二章 之 第五节 要有把“冷板凳”坐热的耐心
- 第二章 之 第六节 轻装上阵，甩掉欲望的包袱
- 第三章 真诚、付出、感恩是感动力的三大要素
- 第三章 之 第一节 真诚
- 第三章 之 第二节 以真诚为前提的付出
- 第三章 之 第三节 拥有感动力需要付出真感情
- 第三章 之 第四节 不求索取的真诚表达
- 第三章 之 第五节 感动力是一种人品的境界
- 第三章 之 第六节 失去也是一种升华
- 第四章 真诚是感动力的法宝
- 第四章 之 第一节 你真诚吗
- 第四章 之 第二节 崇高的愿景就是真诚
- 第四章 之 第三节 真诚在现实中的考验
- 第四章 之 第四节 发自内心尊重是最大的真诚
- 第四章 之 第五节 真诚，简单的让你无法伪装
- 第四章 之 第六节 尊重不分贵贱，真诚在最平凡处
- 第四章 之 第七节 真诚用心在每时每刻
- 第五章 付出是感动力的核心
- 第五章 之 第一节 你付出了吗
- 第五章 之 第二节 必须竭尽全力地付出
- 第五章 之 第三节 付出既要量力而行也要尽力而为
- 第五章 之 第四节 要积累而非索取
- 第五章 之 第五节 欲先取之，必先予之
- 第五章 之 第六节 没有能力的人得不到，没有悟的人舍不得
- 第五章 之 第七节 想付出就会有办法
- 第五章 之 第八节 付出才会有奇迹的出现
- 第六章 感恩是感动力的源泉
- 第六章 之 第一节 感恩的心才能创造感动力
- 第六章 之 第二节 心怀感恩，广结善缘
- 第六章 之 第三节 感恩使你更快乐
- 第六章 之 第四节 送人玫瑰，手有余香
- 第六章 之 第五节 滴水之恩当涌泉相报
- 第六章 之 第六节 用感恩的心对待工作，你将收获更多
- 第六章 之 第七节 抱怨不如感恩
- 第六章 之 第八节 祸莫大于知足，咎莫大于欲得
- 第七章 成为一个频率：感动别人是为了获取共鸣
- 第七章 之 第一节 引起共鸣以及体验共鸣
- 第七章 之 第二节 引起共鸣的产品和服务
- 第七章 之 第三节 制造共鸣的力量
- 第七章 之 第四节 建立竞争优势，并引起共鸣
- 第七章 之 第五节 找出引人瞩目的概念
- 第七章 之 第六节 善于制造共鸣的员工
- 第七章 之 第七节 善于制造共鸣的领导
- 第八章 共鸣能量场：用感动与共鸣去改变你的世界
- 第八章 之 第一节 重要的企业共鸣营销
- 第八章 之 第二节 与客户共同实现“情感共鸣”
- 第八章 之 第三节 情感营销——抓住人性的共鸣
- 第八章 之 第四节 以共鸣为动力
- 第八章 之 第五节 与客户一起创造共鸣能量场
- 第八章 之 第六节 让组织善于制造共鸣，培养制造共鸣的文化
- 第八章 之 第七节 从今天开始制造共鸣
- 下篇—改变人心的力量——感动力的实践 第九章 让顾客感动
- 第九章 之 第一节 只有精彩的开篇才会有精彩的结局
- 第九章 之 第二节 冷静耐心——感动力营销的前提
- 第九章 之 第三节 用热情和诚意搭建沟通的桥梁
- 第九章 之 第四节 感动力营销：游刃有余的面对各种客户
- 第九章 之 第五节 为客户争取最大的利益
- 第九章 之 第六节 善于倾听客户的需求
- 第九章 之 第七节 用事实和品质说话
- 第九章 之 第八节 有效的承诺和保障
- 第九章 之 第九节 电话营销的魔法三步
- 第九章 之 第十节 请将不如激将
- 第九章 之 第十一节 巧妙应对客户的拒绝
- 第10章 感动力管理 让员工感动
- 第10章 之 第一节 感动力管理靠魅力
- 第10章 之 第二节 感动力管理要先树立管理者的榜样效应
- 第10章 之 第三节 营造平等的工作氛围
- 第10章 之 第四节 用诚信建立你的品牌形象
- 第10章 之 第五节 情理相依，学会换位思考
- 第10章 之 第六节 扬长避短、人尽其才的用人策略
- 第10章 之 第七节 感动力管理可以化解团队内部冲突
- 第10章 之 第八节 管理最不该说的十句话
- 第10章 之 第九节 要规避的管理误区
- 第11章 感动力社交让朋友感动
- 第11章 之 第一节 做事先做人，时刻保持低调和谦逊
- 第11章 之 第二节 从赞美和欣赏开始的感动力社交
- 第11章 之 第三节 倾听朋友说话
- 第11章 之 第四节 谣言过于耳，是非留我心
- 第11章 之 第五节 用真心换真心的人情话
- 第11章 之 第六节 巧妙的对朋友说“不”
- 第11章 之 第七节 保持热情，人脉是需要经营的
- 第11章 之 第八节 失言不可怕，坦然面对不慌张
- 第11章 之 第九节 社交过程中的玩笑禁忌
- 第12章 “感动力”专辑的最后一章 感动力口才让听众感动
- 第12章 之 第一节 生来没有人可以战胜恐惧
- 第12章 之 第二节 给人好印象从学会开场话开始
- 第12章 之 第三节 以情动人，说话要有说服力
- 第12章 之 第四节 幽默风趣散打出的无穷魅力
- 第12章 之 第五节 说好赞美话并不简单
- 第12章 之 第六节 多讲良言，少说恶语
- 第12章 之 第七节 循序渐进，说服别人要有耐心
- 第12章 之 第八节 根据自身的身份说话
- 第12章 之 第九节 摆出“第三者”，让话说的更有信服力
- 感谢！感动力专辑已结束，祝福大家一切如意！
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